（1）明確管理職責▩•◕·▩，落實安全責任制·╃。沒有管理▩•◕·▩，安全就沒有保障·╃。在實驗室安全管理工作中▩•◕·▩，首先要理順管理體制◕↟•、明確管理職能▩•◕·▩，應設有專門的機構負責實驗室安全管理工作▩•◕·▩，在主管校長的直接領導下負責全校的實驗室安全工作·╃。各單位一把手應對本單位安全負責▩•◕·▩，成立院系安全領導小組▩•◕·▩，設立專職安全管理人員▩•◕·▩，各實驗室或課題組配設安全員▩•◕·▩，形成一種縱向到底◕↟•、橫向到邊◕↟•、緊密聯絡的安全管理網路體系·╃。逐級簽訂安全責任書▩•◕·▩，落實各級人員的安全職責·╃。
       （2）健全應急機制▩•◕·▩，提高突發事故處置能力·╃。為有效地應對各種突發事故▩•◕·▩，處理可能發生的危及安全的各種緊急狀態▩•◕·▩，制定科學◕↟•、完善的預案是防範事故關鍵所在·╃。應急預案包括組織機制◕↟•、應急措施◕↟•、事故處理步驟等·╃。必要時進行演練▩•◕·▩，確保一旦事故發生▩•◕·▩，能立即採取正確有效的應對方法▩•◕·▩，以快的速度◕↟•、小的代價控制事態的發展▩•◕·▩，使事故損失降到低·╃。
       （3）建立獎懲激勵機制·╃。實驗室安全工作是繁瑣◕↟•、繁重◕↟•、細緻和長久的▩•◕·▩，且不易看出成果·╃。因此▩•◕·▩，建立有效的激勵機制也是不可少的·╃。有效的考核◕↟•、獎懲等激勵機制▩•◕·▩，能加強實驗人員對安全工作的認識▩•◕·▩，提高其自覺參與安全管理工作積性·╃。